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        招聘信息

        1. 在线申请:
               Email投递:选择您感兴趣的职位,将您的简历以附件的形式发送到官方网站、微信公众号列明的招聘邮箱地址。
               在线投递:在PCB人才网搜索五株招聘信息,直接在线投递简历。

        2. 简历甄选:
               我们将根据相关职位需求对简历进行初选,选出与职位匹配的简历,所有简历都将收录公司储备人才库。
               请确保您电话和Email信息的准确,以便我们尽快与您取得联系。

        3. 电话面试:
               对于合适的简历,我们将先通过电话与应聘者进行初步沟通,了解基本情况,确定符合职位要求后,将通知应聘者进行面试。

        4. 笔试:
               接到面试通知后,请携带以下材料前往指定地点进行笔试:
                   A:个人简历1份;
                   B:签字笔或圆珠笔1支;
               请勿携带贵重物品参加面试。

        5. 专业面试:
               笔试通过后,我们将安排专业面试:
               专业面试主要是对应聘者过往工作经验、专业能力、专业知识等实际情况的考察。
               注:请准备能证明您工作资历的相关材料,以备考察。

        6. 综合面试:
               专业面试通过后,我们将安排综合面试(含素质面试、心理测评):
               综合面试主要是对应聘者基本信息、价值观和应聘者岗位匹配程度、发展规划等方面的考察。

        7. 确定录取:
               上述面试结束后,我们将于三个工作日内反馈应聘者最终的审批及录用结果。

        8. 入职资料准备:
               在通知录用时,我们将沟通、确定入职日期,并告知公司报到所需携带的资料与物品,请按通知准备相关入职资料。

        9. 报到入职:
               请于约定时间报到入职,并带齐所有相关入职资料。
               如有任何问题,请提前与人力资源部招聘人员沟通。

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